自人社部颁发预备技师按本科学历落实待遇相关政策以来，各地区纷纷放开对技工院校毕业生的录用限制，如事业单位招聘、公务员招录等；政府机关干部任用选拔不再采用之前的职校学历一票否决，唯学历即将成为过去式。

随着经济社会转型发展，产业结构优化升级，创新型、技能型、实用型人才愈发重要，人才选拔不再“唯学历论”。在此基础上，为解决长期以来技工院校毕业生待遇不公、学历歧视、晋升渠道狭窄等问题，河南省2019年出台新政——

同年，河南2位新晋“预备技师”获得“智汇郑州”青年人才生活补贴资格，这意味着郑州市首批技工院校毕业生，享受到了本科生同等待遇使得“技能”和“学历”真正在人才“天平”两端实现平衡。

2020年，山东出台《关于加强高技能人才工作助推产业转型升级的意见》，再次提出，技工院校毕业生分别按照全日制中职、高职（大专）、本科毕业生落实享受相应政策待遇及就业补贴政策。高级技工学校/技师学院的高级技工/预备技师毕业生在企事业单位和国家机关工作的，在任命、工资福利等方面与大专/本科学历人员同等对待！

同年，考取镇政府会计审计职位的杨莹，成立山东省公务员招考面向技校生敞开大门的第一位技校生公务员。成为山东“技校生报考公务员按照高等教育同等学历落实待遇的例证！”

2021年1月8日，山东省发展和改革委员会副主任关兆泉在该省人民政府召开的新闻发布会上介绍说，山东省2021年将全面实现职业院校（包括技工院校）毕业生，在应征入伍、公务员招录、企业事业单位招聘（教师招聘除外）以及确定工资薪酬、职称评定等方面享受相应待遇。

信息来源：郑州市委宣传部、全国征兵网、山东发布、湖南发布、青岛市征兵办公室、职教在